Author Groupe Adéquation

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Salariés d’Adéquation – Mise en place garanties frais de santé obligatoires

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Adéquation met en place un système de garanties collectives complémentaire obligatoire FRAIS DE SANTE au profit de l’ensemble des salariés, souscrite auprès de la Mutuelle CHORUM, qui dispose d’une filiale, ADREA, à VOIRON (38500), 17 Avenue des Frères TARDY.

La décision unilatérale instituant le régime collectif Frais de Santé à adhésion obligatoire entre en application au 1er janvier 2016.

Le financement du système de garanties collectives est réparti entre l’employeur et le salarié selon des modalités définies dans la décision unilatérale. La part salariale des cotisations correspondantes sera prélevée sur votre salaire.

Vous devez obligatoirement renvoyer le coupon réponse, ci-joint, au plus tard le 15 janvier 2016 à Adéquation, 72 Boulevard Denfert Rochereau, 38500 Voiron :

  • soit vous décidez de bénéficier des garanties et vous cochez la case : « je confirme mon affiliation »,

  • soit vous justifiez d’un cas de dispense, et vous cochez le cas de dispense correspondant en justifiant de votre contrat frais de santé.

À défaut de réponse, l’adhésion au régime sera effective le 1er janvier 2016.

Les chargés de recrutement et d’accompagnement d’Adéquation seront disponibles pour vous accompagner dans votre démarche.

Deux permanences d’information seront assurées par ADREA pour vous accompagner dans votre choix :

le 14 décembre 2015 à 14h00

le 11 janvier 2016 à 14h00

dans les locaux d’Adéquation au 72 Boulevard Denfert Rochereau à VOIRON (38500)

Décision unilatérale frais de santé – Adéquation

Garanties et tarifs complémentaire santé Salariés Adéquation

Bulletin individuel d’affiliation du salarié

Adhésion – Coupon réponse

SUR Complémentaire – liste des prestations

Mandat de prélèvement

Offre d’emploi Coccinelle Verte

Actualités, Coccinelle Verte
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L’Entreprise d’Insertion du Pays Voironnais – Coccinelle Verte recrute !

Un(e) Responsable d’Activité Eco Paysage :
– CDI
– 35 heures hebdomadaires
– salaire brut annuel de référence : 26 000€
– lieu de travail : interventions sur le voironnais
– poste à pourvoir pour janvier 2016

Date limite de dépôt des candidatures : le 23 novembre 2015

Consultez l’Offre d’emploi Responsable d’activité Eco paysage – Coccinelle Verte

Reconnaissance des Savoir-Faire Professionnels (RSFP) aux Emplois Verts

Actualités, Emplois Verts
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Jeudi 15 octobre, sur le site du Cotagon à Saint Geoire en Valdaine, 22 personnes ont été évaluées sur leurs compétences en espaces verts et ce dans le cadre de la Reconnaissance des Savoir-Faire Professionnels (RSFP).
Les 5 évaluateurs, qui ne connaissent pas les candidats sont des professionnels des espaces verts (2 paysagistes privés et 3 professionnels travaillant dans des communes).
Un même candidat pouvait être évalué sur une ou plusieurs compétences (utilisation de la débroussailleuse, du taille haies, de la tondeuse, de la tondeuse autoportée).
Sur les 31 évaluations réalisées, 25 ont été réussies. Les évaluations se sont déroulées le matin. L’après midi tous les candidats ont été réunis et les évaluateurs ont donné les résultats des épreuves de la matinée en commentant les raisons qui les ont amenées à valider ou non les évaluations.
2 salariés des Emplois Verts environnement se sont positionnés chacun sur 2 évaluations (à la débroussailleuse et à la tondeuse) et ils ont validé toutes leurs épreuves.
Pour rappel, ce dispositif piloté par l’AFPA a pour objectif de permettre aux bénéficiaires d’acquérir un document attestant la reconnaissance de leurs savoir-faire professionnels.
La démarche de RSFP comporte 4 étapes: l’inscription du candidat, l’entretien de positionnement, l’épreuve d’évaluation, la remise officielle d’un portefeuille de compétences.
Le 15 octobre, les 2 candidats salariés des Emplois Verts en étaient donc à l’étape 3: l’épreuve d’évaluation (ou de validation).
La suite se déroulera en décembre à l’AFPA où les candidats validés recevront chacun un document attestant la validation d’un savoir faire professionnel pour chacune des évaluations réussies.
Fin décembre nous vous donnerons des nouvelles de la quatrième et dernière étape de ce dispositif.
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Information salariés

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Salariés du Groupe Adéquation, retrouvez les informations qui vous intéressent sur le Facebook du Groupe Adéquation : actualités, vie associative, …

24 et 25 octobre – 19ème festival de l’arbre à Réaumont

Actualités, Coccinelle Verte
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Entretien, broyage de déchets verts, création et conseil des espaces verts, pour les particuliers, les entreprises et les collectivités.
Coccinelle Verte met en œuvre des méthodes écologiques et s’inscrit dans l’Economie Sociale et Solidaire.
Venez rencontrer Dorian Dietschy responsable de Coccinelle Verte qui sera présent au festival de l’arbre à Réaumont. Il répondra à vos questions et vous donnera des conseils !

19ème festival de l'arbre à Réaumont

RSFP : Entretiens de positionnement aux Emplois Verts Environnement jeudi 17 septembre

Actualités, Emplois Verts
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Jeudi 17 septembre, 2 salariés des Emplois Verts Environnement et 6 travailleurs de Cotagon ont été reçus en entretien de positionnement dans le cadre de la RSFP.
Pour rappel, ce dispositif a pour objectif de permettre aux bénéficiaires d’acquérir un document attestant la Reconnaissance de leurs Savoir-Faire Professionnels.
Pour information 10 métiers sont disponibles dans une démarche de RSFP.
Aujourd’hui ces 8 candidats se sont positionnés sur le métier d’ouvrier espaces verts et sur des évaluations à la débroussailleuse et à la tondeuse (auto-portée et auto-tractée).
La démarche de RSFP pilotée par l’AFPA comporte 4 étapes : l’inscription du candidat, l’entretien de positionnement, l’épreuve de validation, la remise officielle d’un portefeuille de compétences.
Le 17 septembre, les 8 candidats en étaient donc à l’étape 2: l’entretien de positionnement.
La suite se déroulera à Cotagon le 15 octobre pour le plateau technique, c’est à dire l’épreuve de validation.
Les candidats seront évalués par des paysagistes professionnels qu’ils ne connaissent pas et qui jugeront de leur compétences en espaces verts en les voyant travailler.
Fin octobre nous ne manquerons pas de vous donner des nouvelles de ces 8 candidats.
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